02 марта 2026 г.
О внедрении инструментов защиты субъектов хозяйствования от переманивания персонала и утраты критических компетенцийНа современном этапе стратегическим вызовом для отечественной промышленности является дефицит кадров. По данным Государственной программы «Сбалансированный рынок труда» на 2026–2030 годы, общая замещающая кадровая потребность в ближайшей пятилетке составит более 300 тысяч работников. Спрос на работников возрос с 72 тыс. человек на начало 2021 года до 193,8 тыс. человек на 1 сентября 2025 г.
03 апреля 2025 г.
Руководители бизнес-союзов об инициативах делового сообщества
08 сентября 2022 г.
Современные формы организации бизнеса: международный опыт и перспективы развития БеларусиВ книге представлены материалы, отражающие роль, место и стратегические факторы развития малых и средних предприятий в условиях глобализации.
Новости по тегам
Аб фарміраванні ўмоў, якія стымулююць развіццё прыватнага прадпрымальніцтва
Прыярытэтныя напрамкі сацыяльна-эканамічнага развіцця, у тым ліку радыкальная мадэрнізацыя ўсіх сектараў эканомікі, рост экспарту тавараў і паслуг, устойлівае развіццё рэгіёнаў, патрабуюць не толькі актывізацыі прыватнай ініцыятывай дзейнасці, але і істотных структурных зменаў унутры сектара малога і сярэдняга прадпрымальніцтва, удасканалення яго галіновай і тэрытарыяльнай структуры.
Савет па развіцці прадпрымальніцтва накіраваў у Міністэрства эканомікі чарговую запіску аб стане развіцця прадпрымальніцтва, у якой гаворыцца пра неабходнасць развіцця прыватнай уласнасці, забеспячэння яе абароны і роўных умоў гаспадарання для суб'ектаў розных формаў уласнасці, пра важнасць развіцця субкантрактных адносін, пра наяўнасць праблем, звязаных з ажыццяўленнем малым і сярэднім бізнэсам знешнеэканамічнай дзейнасці, пра неабходнасць зніжэння ўзроўню адміністрацыйнага ціску на бізнес, а таксама пра праблему доступу МСБ да крэдытных рэсурсаў.